English
EN GE

 ვაკანტური  ადგილების რაოდენობა: 2

 სტაჟირების პერიოდი: 3 თვე

-

სამუშაოს აღწერა:

  • თანამშრომელთა პირადი საქმეების ადმინისტრირება და შესაბამისი მონაცემების ელექტრონული აღრიცხვა
  • მოწოდებული ინფორმაციის დამუშავება და შესაბამის ელექტრონულ სისტემაში ასახვა
  • არსებული და ახალი თანამშრომლებისთვის კონსულტაციის გაწევა და საჭიროების შემთხვევაში შესაბამის სამსახურთან გადამისამართება.
  • პრობლემური საკითხების გამოვლენა და შესაბამისი სამსახურისთვის ინფორმაციის დროულად მიწოდება.
  • ადამიანური რესურსების მართვის მიმართულებით სხვადასხვა დავალებების შესრულება.

 

ძირითადი მოთხოვნები:

  • ქართულ ენაზე ზეპირი და წერილობითი კომუნიკაციის კარგი უნარი
  • კომპიუტერული პროგრამების ცოდნა( Microsoft Office Word, Microsoft Office Excel, E_ mail, internet )
  • გამართული მეტყველება

 

უნარ-ჩვევები

  • გუნდური მუშაობის უნარი
  • სტრესულ სიტუაციაში მუშაობის უნარი
  • პასუხისმგებლობის მაღალი დონე
  • დეტალებზე ორიენტირებული